“Demitido por ser muito estúpido” - o trabalhador não consegue acreditar, de 10 a 13 de junho conta como 4 dias, não 3

Tendendo

Um funcionário que estava saindo do trabalho entre 10 e 13 de junho compartilhou seu choque e confusão em um viral TikTok ao saber, ele precisaria tirar quatro dias de folga... apesar de haver apenas uma diferença de três dias entre os dias 10 e 13.

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Ryan Roose ( @ryan_roose ) no entanto, não estava sozinho. Embora muitas pessoas tenham explicado por que foram quatro dias e não três, isso não mudou o fato de que vários outros também ficaram coçando a cabeça.

'OK, estou aqui tentando solicitar folga de 10 a 13 de junho. Devem ser três dias, ou assim pensei. Por que são 10, 11, 12, 13, por que são quatro dias?' ele diz, olhando para o calendário, aparentemente perplexo com o fato de o décimo 'contar'.

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Matematicamente falando, se você subtraísse 13 de 10, ficaríamos com 3, correto? Mas a contagem funciona de maneira diferente da subtração, o que pode ser a fonte da confusão que Ryan está sentindo em seu vídeo.

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'Tipo, 13 menos 10, 3 não é? Então, por que preciso de quatro dias de folga? Espere...' ele diz antes do clipe cortar para ele olhando para a tela do computador, aparentemente sem entender que de 10 a 13 de junho é um período de quatro dias.

'Cara, se meu chefe me ouvisse tendo essa conversa, eu seria demitido por ser estúpido demais para fazer esse trabalho.'

O silêncio entre as lutas onde ele expressa verbalmente seus pensamentos permeia o vídeo. Ele fala novamente depois de olhar para longe, contemplando esse desastre numérico.

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'Você não inclui o 13 quando subtrai? 13, 12, 11, 10, mas 13 menos 10 é 3?' ele diz, depois de contar nos dedos enquanto continua olhando para o lado. Pode-se dizer que se você ouvir com bastante atenção, poderá ouvir as brasas queimando em sua cabeça.

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'Se eu tivesse três maçãs e lhe desse duas, sobraria uma maçã. Então você não inclui uma quando está fazendo matemática?' ele pergunta novamente enquanto o vídeo é cortado.

Caso seu cérebro esteja sofrendo com esse dilema, a resposta de um espectador ao vídeo de Ryan pode ajudar a esclarecer as coisas para você - o motivo pelo qual ele tem que tirar quatro dias de folga em vez de três quando se trata do dia 10 ao 13 tem a ver com tempo e mudanças.

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Porque ele vai tirar folga completa no dia 10, onde a jornada de trabalho começa às 8h, e depois ele vai tirar folga também no dia 13 e não poderá voltar ao trabalho no dia seguinte, é turno completo , então ele precisará tirar quatro dias de folga do trabalho.

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“Das 8h do dia 10 às 8h do dia 13 são três dias, mas você está solicitando até o final do dia 13 para voltar ao trabalho no dia 14 às 8h, portanto são quatro dias”, explicou o TikToker .

Esta explicação foi repetida por outro usuário que escreveu: 'Quatro dias. Você tem que contar o 10º, o 11º, o 12º e o 13º. A subtração não conta os dois extremos do intervalo. Mas o PTO conta.'

Tecnicamente, ele não está tirando “dias” de trabalho, mas sim turnos de hora em hora nesses horários. Se seus turnos duram oito horas, então ele está trabalhando 32 horas... o que equivale a quatro dias de trabalho para seus turnos.

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Mas isso não significa que não houvesse outras pessoas no aplicativo que também parecessem perplexas com esse mesmo enigma: “Há anos que escondo minha incerteza sobre isso”, escreveu uma pessoa.

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Outro escreveu: “Eu faço isso o tempo todo. Sei que está certo, mas parece errado”.

Enquanto outra pessoa comentou que, embora tenha lido os comentários feitos por outros usuários no aplicativo que parecem ter resolvido o problema, eles não conseguem evitar e ainda se sentem um pouco confusos com toda a situação.

“Todas as pessoas explicando como funciona a matemática nos comentários. O resto de nós contando os dedos e pensando em maçãs…” eles disseram.

O que você acha? As explicações fornecidas pelos TikTokers são suficientes para você compreender o dilema que parece estar deixando Ryan maluco? Ou é tão obscuro para você quanto para ele e para os outros?