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Papai causa indignação no Twitter depois de postar que seu filho de 14 anos trabalha 'todos os dias'

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Fonte: Facebook

14 de junho de 2021, publicado às 8h55 horário do leste dos EUA

Às vezes, as pessoas se sentem pessoalmente atacadas quando alguém começa a falar sobre suas façanhas e realizações percebidas. É sempre, 'Por que você faria isso?' ou 'Por que você ficaria feliz com isso?' ou 'Você realmente não sabe que a atividade da qual está participando é inerentemente problemático e você não deveria se orgulhar de suas realizações? '

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Às vezes, a crítica é inteiramente justificada. Por exemplo, se alguém veio até mim e quis compartilhar seu entusiasmo em se tornar um Grande Dragão na KKK, ou que ganhou um Dance Dance Revolution competição, então eu provavelmente faria cocô de suas realizações.

Mas há outras façanhas que muitos concordariam serem de virtude 'discutível'. Como o orgulho desse pai em elogiar a implacável ética de trabalho de seu filho de 14 anos.

Fonte: FacebookO artigo continua abaixo do anúncio Fonte: Facebook

A postagem, que primeiro circulou no Facebook pelo pai (chamado Chris Crawford), começou a receber mais atenção depois que foi postada no Twitter por @kittynoveau com o comentário 'Deus, isso é deprimente.'

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A postagem de Chris diz: 'ENORME grite para um garoto meu, de 14 anos e que trabalha como PT no Burger King. Ele não só trabalha todos os dias como pode, inclusive nos fins de semana, quando a maioria das crianças está aproveitando o verão, ele chega cedo e fica até tarde quase sempre que trabalha. Ele adora cada minuto. '

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Chris continuou, 'Ganhando seu próprio dinheiro, economizando para um carro, sendo responsável em suas decisões, tornando-se um jovem respeitável !!! Eu não poderia estar mais orgulhoso dele! Alguns de vocês, todos preguiçosos e adultos, deveriam tomar notas !!! #prouddad. '

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Muitas pessoas no Twitter não ficaram exatamente felizes com o entusiasmo do pai pela ética de trabalho de seu filho. Alguns questionaram francamente o número de horas de trabalho de seu filho de 14 anos.

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Outros destacaram que, se esse jovem realmente estivesse trabalhando tanto quanto seu pai diz que estava, ele não estaria trabalhando em meio período. Depois, houve aqueles que começaram a fazer referência às leis do trabalho infantil.

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De um modo geral, um funcionário de 'meio período' é geralmente alguém que trabalha sob 30 horas por semana . Embora o horário de trabalho de verão do jovem de 14 anos pudesse muito bem estar abaixo do limite de funcionário de meio período, muitos seguidores do Twitter não estavam convencidos.

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Outros juraram que uma criança que opta por trabalhar em vez de passar as férias de verão relaxando é 'indicativo de que algo escuro está acontecendo em algum lugar'.

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E então alguns outros disseram que as crianças que não chegam a ser crianças durante a infância acabam tendo dificuldades na idade adulta.

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Embora o jovem de 14 anos e seu pai recebessem muito ódio, muitos aplaudiram a iniciativa do jovem.

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A postagem gerou uma conversa sobre a natureza de ganhar a vida nos Estados Unidos e como é 'triste' que uma criança sinta a necessidade de trabalhar em um emprego aparentemente em tempo integral aos 14 anos apenas para economizar para ter um carro.

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Alguns afirmaram que 'a escola foi feita para ser um trabalho de criança aos 14 anos'. Mas houve outros que argumentaram que tirar boas notas para tentar entrar na faculdade só para se formar também não garante que ele encontrará um emprego gratificante. Então, quem pode dizer o que está bem aqui?

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Algumas pessoas vasculharam o perfil de mídia social do pai para tentar descobrir que tipo de pessoa ele é. Alguns recusaram o fato de que seus únicos gostos online são 'esportes, ferramentas e armas'.

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Essa postagem gerou uma conversa mais ampla sobre a força de trabalho e os empregos em geral.

As pessoas começaram a compartilhar postagens sobre empresas dando 'incentivos' e fazendo coisas 'saudáveis' que na verdade eram deprimentes e indicativas de que seus funcionários são tratados de forma terrível.

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Alguns empregadores também concordaram, dizendo que não serão considerados candidatos a menos que tenham trabalhado no ensino médio.

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O que você acha? Um jovem de 14 anos deve estar trabalhando? Ou pode haver um equilíbrio entre trabalho e lazer para os adolescentes?